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元戦略コンサルが監修!30代中堅社員に送る生産性を150%アップさせる仕事術

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できる部下だけが知っている上司の操縦法11のポイント

最近はテレビや雑誌で、職場における困った上司についてよく取り上げられています。 その代表的なものに「パワハラ上司」があります。 このような傾向に対して、いかにして自分の怒りをコントロールして円滑な人間関係を構築するかを教えるアンガーマネジメ…

社内コンサルタントになりたい人はこの点を気をつけて!

「アップ・オア・アウト」って聞いたとありますか? 社内コンサルの苦悩 大義名分のないプロジェクトは迷走する 最後に 「アップ・オア・アウト」って聞いたとありますか? 経営コンサルティングの会社では、「アップ・オア・アウト」という人事制度がありま…

あなた、マウンティングをしていませんか?

動物の求愛行為には様々なものがあります。 オーストラリアとニューギニアに生息するニワシドリという鳥がいます。 ニワシドリは、別名コヤツクリ、アズマヤドリとも呼ばれるのですが、その由来は繁殖期の近づいた雄が、雌を惹きつけるためにと、小屋型のあ…

【書評】「ラグビー日本代表を変えた『心の鍛え方』」

書籍名:ラグビー日本代表を変えた『心の鍛え方』 著者名:荒木香織 ラグビー日本代表を支えたメンタリティーはどのようにして作られたのか ラグビーの世界で四年に一度開催される国際的トーナメントにワールドカップがあります。 1987年に第一回大会がニュ…

上司が勝ちにこだわりすぎると…

1970年代の後半から90年代にかけて女子テニスの世界で圧倒的な強さを誇っていたマルチナ・ナブラチロワという選手がいます。 ウィンブルドン選手権の大会史上最多優勝記録(9勝)、WTAツアーの最多優勝記録(シングルス167勝、ダブルス177勝)など、数々の歴…

フィードバックでなくフィードフォワードを!その10の理由

部下育成の手法のひとつに「フィードバック」があります。 フィードバックとは、部下が立てた目標に対する行動の結果について、どこが良かったのかとか、今後さらに良くするために何を改善しなければいけないかといった点を上司としてアドバイスすることです…

成功した人でも持っている「20の悪癖」とは?

エグゼクティブコーチングの第一人者であるマーシャルゴールドスミス氏は、「私のミッションは成功したリーダーがポジティブ・長期的・測定可能な行動変革を実現するのを手伝うことだ」と言っており、リーダーが行動を変革させることがリーダーシップ力の強…

【書評】「一流アナリストの『7つ道具』」

書籍名:「一流アナリストの『7つ道具』―フェルドマン直伝!『掛け算』の知的生産術」 著者名:ロバート・アラン フェルドマン 著者のフェルドマン氏は、米国に本拠を置く世界的な金融グループであるモルガン・スタンレーで日本担当チーフ・アナリスト及び経…